Clause de confidentialité

Une clause de confidentialité t'oblige à ne pas divulguer certaines informations relatives à une production : noms des personnes impliquées, lieux de tournage, contenus non publiés, conditions. Elle figure dans presque tous les contrats de mannequinat et n'a rien d'inhabituel en soi.

Ce qui est généralement protégé

• L’identité et les noms réels des autres personnes impliquées
• Lieu de tournage, dates et contenus non encore publiés
• Les cachets et les conditions contractuelles
• Les informations internes telles que les processus, la technique et les relations commerciales
• Tes propres images prises sur le plateau, c'est-à-dire les photos et vidéos prises en coulisses

La protection doit fonctionner dans les deux sens. La même confidentialité que la production revendique pour ses informations internes s'applique alors aussi à ton vrai nom et à tes données. Vérifie bien ce point, car il arrive que des clauses soient formulées de manière unilatérale.

Où s’arrête la clause

C’est la partie la plus importante de cet article. Une clause de confidentialité ne doit pas t’empêcher de

• de signaler un délit à la police ou au parquet,
• de témoigner ou de fournir des informations aux autorités,
• de consulter un avocat et, ce faisant, de divulguer le contrat,
• de remplir tes obligations légales, par exemple envers le fisc ou ton conseiller fiscal,
• ou de solliciter une aide médicale ou psychologique.

Si une limite a été franchie sur le plateau ou si un délit a été commis, ça ne relève pas du secret professionnel de la production. Une clause qui doit être interprétée exactement comme ça, c’est un signal d’alarme : elle vise à empêcher les plaintes.

La personne de confiance n’est pas non plus concernée. Parler à quelqu’un qui t’accompagne ou te conseille ne constitue pas une divulgation. Les règles en vigueur sur notre plateau sont détaillées dans la rubrique « Sécurité ».

Quand la pression monte

Le scénario est généralement le même. On ne t’argumente pas avec des arguments juridiques, mais avec des menaces de conséquences : pénalité contractuelle, plus aucune offre de travail, et dans le pire des cas, la menace de publier des images ou ton vrai nom.

C’est précisément à ce stade que l’affaire doit être confiée à un avocat et non traitée dans une discussion par message. Les promesses de pénalités exagérées et les menaces de divulgation de ton vrai nom sont des schémas bien connus des offres peu sérieuses et en disent plus long sur la partie adverse que sur ta situation juridique.

Passe en revue la clause du contrat

• La confidentialité est-elle réciproque ?
• Son champ d’application est-il précisé, ou couvre-t-elle simplement toutes les informations ?
• Y a-t-il une durée déterminée, ou est-elle illimitée ?
• Les obligations légales de communication et les conseils juridiques sont-ils expressément exclus ?
• Y a-t-il une pénalité prévue, et de quel montant ?

Si l’exception concernant les autorités et les conseils n’est pas mentionnée, ça ne veut pas dire automatiquement que la clause s’applique à tout. Ça veut dire qu’en cas de doute, c’est à toi de le signaler. Ajouter une précision avant de signer ne coûte qu’une phrase, mais un litige après coup te coûtera bien plus cher.

Cet article sert à clarifier le terme et ne remplace pas un conseil juridique. En cas de clause concrète ou de pression après un tournage, il vaut mieux faire appel à un avocat.