Eerste gesprek

Het eerste gesprek is het eerste persoonlijke contact tussen jou en het bureau na je sollicitatie, meestal via een videogesprek of telefoongesprek. Het dient om verwachtingen, grenzen en het verdere verloop te bespreken voordat er überhaupt een casting plaatsvindt. Niemand hoeft daarbij iets te laten zien of ergens mee in te stemmen.

Waarvoor het gesprek dient

Voor het bureau gaat het erom jou te leren kennen en in te schatten welke formats in aanmerking komen. Voor jou is het de gelegenheid om het bureau te beoordelen. Een goed eerste gesprek is daarom een uitwisseling in beide richtingen en geen verhoor. Het duurt doorgaans tussen een kwartier en drie kwartier.

Typische onderwerpen

• Motivatie en ervaring: Wat zoek je, wat heb je al gedaan en hoeveel tijd heb je?
• Formats: Foto, video, webcam, begeleiding bij evenementen of werk achter de camera. De niveaus worden openlijk uitgelegd; niemand wordt tot een format gedwongen.
• Grenzen: Een eerste opzet van je ja-nee-misschienlijst. Die kan altijd worden aangepast.
• Discretie: Artiestennaam, je gezicht wel of niet laten zien, geoblocking van bepaalde regio’s.
• Verloop en geld: Hoe een casting verloopt, welke gages realistisch zijn en wanneer en hoe er wordt uitbetaald.

Wat er tijdens een serieus eerste gesprek nooit gebeurt

Een serieus bureau verlangt tijdens het eerste gesprek geen naaktheid voor de camera, geen intieme foto’s en geen proefopnamen. Het verlangt geen opname- of bemiddelingskosten en geen kosten voor een sedcard of foto’s; het bureau wordt door de productie betaald. Het legt geen tijdsdruk op en verlangt geen onmiddellijke ondertekening. Wie zoiets meemaakt, heeft te maken met een fake-casting.

Ook een kopie van een identiteitsbewijs is tijdens het eerste gesprek niet nodig. De leeftijdscontrole volgt later via een beveiligde methode, bijvoorbeeld via video-identificatie.

Vragen die je moet stellen

• Waar vinden castings en opnamen plaats en wie is daarbij aanwezig?
• Mag er een begeleider meekomen?
• Wie betaalt de tests en hoe oud mag een test maximaal zijn?
• Hoe lang duurt het voordat er wordt uitbetaald en op welke manier?
• Wat gebeurt er als ik na de casting besluit niet met een samenwerking door te gaan?

Duidelijke, rustige antwoorden zijn een goed teken. Ontwijken, je aan het lijntje houden of druk uitoefenen zijn dat niet.

Aantekeningen voor later

Noteer direct na het gesprek wat er is besproken: de naam van de contactpersoon, de volgende stappen, de genoemde gagebereiken en de voorwaarden. Zo kun je later vergelijken of toezeggingen worden nagekomen en merk je meteen wanneer beloften plotseling veranderen.

Na het gesprek

Je krijgt feedback, ook als het antwoord een afwijzing is. Pas wanneer beide partijen verder willen, wordt er een castingafspraak gemaakt, in de studio of op een geboekte locatie, nooit in een privéwoning. Neem de tijd voor je beslissing. Een eerste gesprek verplicht je tot niets.

Hoe de stappen van de sollicitatie tot de eerste draaidag met elkaar samenhangen, wordt beschreven op de pagina Verloop.