Veelgestelde vragen
De vragen die ons het vaakst worden gesteld — beantwoord zonder reclametaal.
Bewerbung und Auswahl
Kost iets daarvan me geld?
Nee, op geen enkel punt. Sollicitatie, gesprek, casting, bemiddeling en de contracttoetsing vóór jouw ondertekening zijn gratis. Van jouw gage gaat eveneens niets af: geen provisie, geen bemiddelingsvergoeding, geen bewerkingskosten. Betaald worden we door de productie die jou boekt. Als een bureau geld verlangt voor opname in een bestand, voor verplichte foto's bij een bepaalde fotograaf of als onkostenvergoeding voor de casting, dan is hun zaak de sollicitatie en niet de bemiddeling. In dat geval betaal je niets en breek je het contact af.
Wat moet ik voor de sollicitatie voorbereiden?
Niets wat je eerst zou moeten regelen. Het formulier vraagt naam, geboortedatum, contactweg, regio en het vakgebied dat je interesseert. Geen cv, geen ervaring, geen professionele opnamen. Foto's vragen we pas als het in principe past, en dan volstaan actuele telefoonbeelden bij daglicht: eenmaal het gezicht, eenmaal de hele persoon. Sterk bewerkte studiobeelden helpen minder dan een eerlijke foto, omdat een productie wil zien hoe je er werkelijk uitziet. Neem je voor het vrije tekstveld twee minuten en schrijf wat je je voorstelt en wat niet. Dat scheelt later een hele gespreksronde.
Wat gebeurt er na het versturen van de sollicitatie, stap voor stap?
Eerst leest een mens ze, geen software. Binnen 48 uur krijg je een antwoord per e-mail, ofwel een afwijzing ofwel het voorstel voor een gesprek, meestal per telefoon of video. In dit gesprek klaren we verwachtingen, beschikbaarheid, grenzen en jouw open vragen; het duurt zelden langer dan een half uur. Past het voor beide kanten, dan sturen we je de ja-nee-misschien-lijst en nodigen we je uit voor een casting. Pas daarna gaan gegevens van jou naar een concrete productie, en ook dat alleen als je met de afzonderlijke aanvraag instemt.
Hoe snel krijg ik een antwoord?
Binnen 48 uur, ook bij een afwijzing. Sollicitaties onbeantwoord laten vinden we respectloos, juist bij een stap die velen zwaar valt. Als na drie dagen niets is aangekomen, ligt dat bijna altijd aan de spammap of aan een typefout in het mailadres. Schrijf ons in dat geval gewoon nog eens. Hoe lang het na het eerste antwoord tot een concrete aanvraag duurt, is een andere vraag en hangt af van wat er juist wordt bezet.
Ik ben onzeker of ik überhaupt in aanmerking kom.
Dat is het bericht dat we het vaakst krijgen, en bijna altijd zit dezelfde verkeerde aanname achter: dat er een bepaald type zou zijn dat wordt gezocht. Producties bezetten zeer verschillend. Aanvragen buiten het standaardbeeld, dus meer gewicht, meer levensjaren, zichtbare tattoos, alledaagse gezichten, zijn regelmatig moeilijker te bezetten en daarom vaker open. Eerlijk blijft toch: een toezegging kan je van tevoren niemand geven, en we bemiddelen niet elke sollicitatie door. De beoordeling is echter onze taak, niet de jouwe.
Is er een leeftijdsgrens naar boven?
Nee. Naar beneden is een samenwerking vanaf 18 jaar mogelijk, daarom is de geboortedatum in het formulier een verplicht veld en het identiteitsbewijs bij de casting niet onderhandelbaar. Naar boven is er geen grens. De vraag naar actrices en acteurs boven de 35 wordt door de branche slechter bediend dan die naar twintigers, eenvoudig omdat zich in die leeftijdsgroep minder mensen solliciteren.
Kan ik me nog eens solliciteren als ik een afwijzing heb gekregen?
Ja, en dat is geen beleefdheidsfrase. De meeste afwijzingen betekenen niet „niet geschikt“, maar „past niet bij de aanvragen die nu open zijn“. Als er iets verandert, dus jouw beschikbaarheid, jouw regio, jouw vakgebied of jouw bereidheid tot gezichtsopnamen, meld je opnieuw. Drie tot zes maanden afstand is een zinvolle richtwaarde. Vermeld in het nieuwe bericht kort dat je je al eens hebt gesolliciteerd, dat scheelt ons het zoeken. Alleen als we je uitdrukkelijk hebben geschreven dat we niet samenwerken, blijft het daarbij. Ook dat schrijven we dan zo op.
Hoe lang duurt het van de sollicitatie tot de eerste opname?
Daarop is geen eerlijk standaardantwoord. Het antwoord op de sollicitatie komt binnen 48 uur, gesprek en casting laten zich meestal binnen enkele weken plannen. Hoe lang het daarna duurt, hangt alleen af van of een productie juist iemand met jouw profiel zoekt. Dat kunnen twee weken zijn of meerdere maanden. Plan daarom niet met het geld voordat een afspraak schriftelijk vastligt, en zeg niets anders op. Wie jou een vast aantal draaidagen in het vooruitzicht stelt voordat je überhaupt gecast bent, verkoopt je iets.
Werken jullie ook met mannen, stellen en trans personen?
Ja, in alle drie de gevallen. Eerlijk daarbij hoort: voor mannen zijn er duidelijk minder aanvragen, en de gages liggen in het onderste deel van de genoemde spreidingen, omdat de markt zo is opgebouwd. Stellen worden betrekkelijk vaak gezocht, maar moeten onafhankelijk van elkaar instemmen en elk een eigen grenzenlijst invullen. Een gemeenschappelijk contract over twee personen is er bij ons niet. Voor trans en non-binaire sollicitaties geldt dezelfde procedure als voor alle anderen. We vragen in het gesprek welke aanduiding jij voor jezelf wilt, en geven precies die door.
Moet ik in een bepaalde stad wonen?
Nee. Producties vinden verspreid plaats, met zwaartepunten in grotere steden en in de omgeving van studio's. Jouw regio bepaalt vooral hoeveel aanvragen zonder overnachting bereikbaar zijn. Op het platteland wonen betekent dus geen afwijzing, maar langere wegen en minder kortstondige aanvragen. Geef in het formulier aan hoe ver je zou rijden en of een overnachting voor jou in orde is. Dat is voor de toewijzing belangrijker dan de postcode.
Bemiddelen jullie ook fotowerk of webcam zonder videodraai?
Ja. Fotoproducties zijn een eigen vakgebied met eigen gage, en velen beginnen daar. Daarbij komt eventbegeleiding, die zonder seksuele handelingen plaatsvindt. Webcam werkt anders dan al het andere: daar is geen daggage, maar een omzetaandeel, en de uitbetalingspercentages van de platforms liggen afhankelijk van de aanbieder tussen 25 en 90 procent. In gewone taal: jouw verdienste hangt aan jouw eigen bereik en kan in zwakke weken ook op nul liggen. Wie jou daar vaste bedragen belooft, verzwijgt iets.
Casting
Moet ik bij de casting seksuele handelingen tonen?
Nee. Een casting zonder seksuele handelingen is bij ons niet de uitzondering, maar de regel, en wel zonder uitzondering. Die bestaat uit een gesprek, een korte filmopname waarin je jezelf voorstelt en een paar vragen beantwoordt, en enkele stills. Meer heeft een productie niet nodig om te beoordelen hoe je voor de camera overkomt. Als ergens wordt geëist dat je bij de casting iets toont of met iemand iets doet, is dat geen casting, maar een onbetaalde opname. Dat is een van de betrouwbaarste herkenningstekens voor onserieuze aanbieders.
Waar vindt de casting plaats?
In een studio of een daarvoor geboekte locatie, nooit in een privéwoning en nooit in een hotelkamer. Ter plaatse zijn minstens drie personen aanwezig, je bent op geen enkel moment alleen met één persoon. Het adres krijg je van tevoren schriftelijk, samen met de namen van de mensen die er zullen zijn. Een begeleider mag je zonder vooraanmelding meenemen en hoef je niet te motiveren. Als een adres pas kort van tevoren wordt genoemd of een woning blijkt, ga je er niet naartoe, ongeacht wie heeft uitgenodigd.
Wat moet ik meenemen?
Identiteitskaart of paspoort. Iets anders wordt niet geaccepteerd, ook geen rijbewijs en geen foto van het document op de telefoon, omdat de leeftijd voor elke productie aantoonbaar moet worden gedocumenteerd. Zonder geldig document vindt de casting niet plaats, zonder uitzondering en zonder discussie ter plaatse. Daarnaast breng je de ingevulde ja-nee-misschien-lijst mee die we je van tevoren sturen. Al het overige is gemak: iets te drinken, een oplaadkabel, een tweede bovenstuk. Rekwisieten, kostuums of uitrusting hoef je niet en moet je ook niet kopen.
Wat trek ik aan naar de casting?
Wat je verder ook draagt, schoon en zonder vermomming. Zinvol is kleding die zich snel aan- en uittrekt en geen diepe afdrukken achterlaat, want strakke boorden en bh-bandjes tekenen zich af op opnamen die kort erna ontstaan. Breng liever een tweede bovenstuk in een andere kleur mee dan een compleet outfit. Sterke make-up is eerder hinderlijk, omdat de productie wil zien hoe je ongeschminkt overkomt; geschminkt wordt later op de set. Nieuwe schoenen of vers geverfd haar de dag ervoor zijn geen goed idee.
Moet ik naar de casting reizen, en wie betaalt dat?
Naar de casting kom je in de regel op eigen kosten, en dat zeggen we liever van tevoren dan achteraf. Op dat moment staat er nog geen boeking achter waaruit een vergoeding zou zijn af te leiden. Zeg het ons echter als de afstand groot is. Dan leggen we afspraken zo dat de reis loont, of klaren we van tevoren meer in het videogesprek, zodat je niet voor een eerste kennismaking dwars door het land reist. Reiskosten voor een daadwerkelijke draaidag zijn een andere zaak en worden vóór de toezegging besproken.
Hoe lang duurt een casting?
Reken op één tot twee uur, wachttijd meegerekend. Het grotere deel daarvan is gesprek: verwachtingen, grenzenlijst, contractvragen, afspraken. De eigenlijke opname duurt zelden langer dan twintig minuten. Plan de dag toch niet krap, omdat afspraken kunnen verschuiven en een casting onder tijdsdruk voor beide kanten weinig zegt. Als je een vaste terugreis hebt, zeg dat meteen aan het begin, dan trekken we de opname naar voren.
Krijg ik ter plaatse een toezegging of afwijzing?
Geen van beide, en dat heeft een reden. Het materiaal gaat naar de producties waarvan de aanvragen bij jou zouden kunnen passen, en daar wordt beslist. We melden ons zodra er een reactie is, en schrijven je ook als die uitblijft. Een toezegging ter plaatse zou een belofte zijn die we niet zouden kunnen houden, omdat niet wij boeken. Wat je rechtstreeks meekrijgt, zijn eerlijke aanwijzingen: of jouw gegevens bij de grenzenlijst in zich sluitend zijn, wat voor de camera helpt en welk vakgebied realistisch bij jou past.
Kan ik mijn gezicht bedekken?
Ja, bij de casting en bij de opname. Er zijn producties die zonder herkenbare gezichtsopnamen werken, met masker, beeldkader of cameravoering. Eerlijk daarbij: deze producties betalen minder, omdat ze slechter te exploiteren zijn, en er zijn er minder van. Voor de casting zelf hebben we toch een beeld van jouw gezicht nodig, anders kan geen productie beoordelen of een rol past. Dit beeld blijft bij ons en gaat alleen met jouw instemming verder. Volledige anonimiteit en maximale gage zijn niet tegelijk te hebben. Wat jou belangrijker is, beslis jij.
Kan ik de casting ter plaatse afbreken?
Ja, te allen tijde en zonder motivering. Je zegt dat je wilt gaan, en je gaat. Er is geen contractuele boete, geen kostenrekening en geen nadeel voor latere sollicitaties. Ons is een afbreking liever dan een toezegging die je de volgende dag betreurt, want een afwijzing vóór de ondertekening kost niets, een terugtrekking na de publicatie daarentegen heel veel. Als je iets stoort, zeg het meteen in plaats van beleefd later. Bij een serieus verloop eindigt de zaak daarmee, en niemand praat je om.
Dreh und Set
Hoeveel mensen zijn bij een opname in de ruimte?
Minder dan de meesten verwachten. Bij kleinere producties zijn camera, licht en geluid vaak in één persoon verenigd, daarbij komen regie en iemand voor de organisatie. Vier tot zes mensen inclusief de betrokkenen is een gebruikelijk aantal; grote sets met twintig mensen zijn in Duitsland zeldzaam. Wie in de ruimte is, staat van tevoren in het draaiboek, en je mag vragen wie welke taak heeft. Toeschouwers zonder functie horen niet op de set. Als er plotseling mensen aanwezig zijn die niemand kan voorstellen, is dat een reden om na te haken.
Hoe lang duurt een draaidag werkelijk?
Meestal acht tot tien uur, waarvan het kleinere deel voor de camera plaatsvindt. De rest is aankomen, papieren, masker, ombouwen, lichtwisselingen, herhalingen en wachten. Precies dit wachten onderschatten bijna alle beginners, het is vermoeiender dan de opname zelf. Neem daarom iets mee dat de tijd vult zonder je uit te putten, en houd de avond erna vrij. Als een productie regelmatig duidelijk overschrijdt, is dat geen natuurwet, maar slechte planning. Laat het ons weten, we horen zulke reacties en trekken daaruit gevolgen.
Krijg ik pauzes en maaltijden?
Ja, en beide is geen gunst. Tussen de instellingen zijn er pauzes, en je mag te allen tijde een extra eisen, zonder dat te motiveren. Water hoort op elke set, bij hele draaidagen ook eten. Zeg van tevoren als je iets niet eet of niet kunt eten, dan staat het in het draaiboek. Eerlijk blijft: de kwaliteit van de maaltijden wisselt tussen producties aanzienlijk. Belegde broodjes zijn gebruikelijk, een catering is de uitzondering. Een set helemaal zonder water en zonder pauzes is daarentegen een waarschuwingssignaal.
Wat trek ik aan naar de opname, en wie levert de kleding?
Voor de reis, wat je wilt. Alles wat in de scène te zien is, levert in de regel de productie en schrijft het van tevoren in het draaiboek. Als je eigen spullen moet meenemen, staat dat daar eveneens, inclusief kleur en stijl. Koop daarvoor niets op eigen rekening zonder dat de kostenovername van tevoren is geklaard. Praktisch zijn ruime kleding voor de reis en open schoenen, omdat strakke boorden afdrukken achterlaten die op opnamen urenlang zichtbaar blijven. Sieraden die moeilijk af te doen zijn, laat je beter thuis.
Wat als lichamelijk niets lukt?
Dat gebeurt, ook bij ervarenen, en is geen uitsluitingsgrond. Erectieproblemen, uitblijvende opwinding, een lichaam dat onder observatie niet meespeelt: dat hoort bij dit beroep en wordt ingepland. Professionele teams maken er geen moment van, maar een pauze, draaien iets anders voor of verschuiven. Niemand becommentarieert het, en de afgesproken daggage blijft onaangetast zolang je er bent en meewerkt. Wie daaruit druk, hoon of een korting afleidt, werkt niet professioneel. Laat het ons in dat geval weten.
Wat gebeurt er als ik midden in de opname wil afbreken?
Dan wordt afgebroken. Je zegt het tegen de regie of jouw aanspreekpunt, de camera stopt, er is een pauze. Of het daarna doorgaat, beslis jij en niemand anders. Voor opnamen die tot dan zijn gemaakt, blijft gelden wat in het contract staat, en precies daarom moet je je voor de ondertekening de tijd nemen. Breek je af omdat jouw grenzen zijn genegeerd, blijft de daggage van jou. Een afbreking omdat je er spontaan geen zin in hebt, kan gevolgen hebben voor de afrekening van de dag. Ook dat hoort er eerlijk bij.
Kan ik scènes met bepaalde personen afwijzen?
Ja. Wie meespeelt, staat vóór jouw toezegging vast, en je kunt afzeggen zonder dat te motiveren, zonder nadeel voor verdere aanvragen. Wordt een bezetting kortstondig gewisseld, dan verandert dat de grondslag van jouw toezegging: je mag dan opnieuw beslissen, ook op de draaidag. Omgekeerd kun je ons namen noemen waarmee je in principe niet wilt werken. We vragen niet naar de reden en geven die ook niet door. Een toezegging aan een productie is geen toezegging aan alle personen die daar zouden kunnen opduiken.
Wordt op de set alcohol aangeboden zodat het makkelijker valt?
Nee, en een set waarop alcohol of andere middelen ter ontspanning worden aangeboden, verlaat je. Wat in een scène op een glas sekt lijkt, is rekwisiet. De reden is geen moraal, maar instemming: wie niet helder is, kan niet geldig instemmen, en de instemming is de grondslag van elke opname die ontstaat. Medicijnen die de erectie ondersteunen, zijn een medische vraag en geen die op de set wordt beantwoord. Als iemand je op de draailocatie iets aanbiedt, laat het ons weten.
Hoe vaak kan ik draaien?
Zo vaak als je aanvragen krijgt en aanneemt. Een minimumaantal is er bij ons niet, een verplichting tot een bepaalde frequentie evenmin. Realistisch is voor de meesten geen volle kalender, maar afzonderlijke dagen over de maand verdeeld; planbaar is dit beroep slechts beperkt. Lichamelijk zijn er grenzen die je zelf moet zetten, want meerdere intensieve draaidagen achter elkaar zijn voor velen te veel, en op de set merkt niemand het als je niets zegt. Tussen afspraken met geslachtsverkeer zijn tussenruimtes ook vanwege de testtermijnen zinvol.
Geld und Abrechnung
Wat verdien ik?
Fotoproducties liggen bij 250 tot 600 euro per draaidag, videoproducties bij 400 tot 1.200 euro, eventbegeleiding zonder seksuele handelingen bij 200 tot 500 euro per dag. De spreiding ontstaat door rol, draaiduur, omvang van de gebruiksrechten en inzet van de productie, niet door onderhandelingsvaardigheid alleen. Beginners liggen meestal in het onderste derde, dat is de eerlijke indeling. Vóór elke toezegging krijg je een concreet bedrag voor die dag, geen spreiding en geen winstdeling als vervanging. Webcam werkt anders, daar is er in plaats van een daggage een omzetaandeel.
Wanneer komt het geld?
Binnen 14 dagen na de draaidag, per overschrijving, samen met een afrekening die dag, prestatie en bedrag vermeldt. Contante betaling bieden we niet aan. Dat is ongemakkelijk, maar beschermt je: zonder bewijs heb je bij een geschil niets in handen, noch tegenover de productie noch tegenover de belastingdienst. Komt het geld niet aan, dan meld je je bij ons en niet bij de productie. Precies daarvoor is een bureau er. Tot die tijd geldt: reken de dag na de opname niet op het bedrag op de rekening.
Houden jullie iets van mijn gage in?
Nee. Geen provisie, geen bemiddelingsvergoeding, geen achterafaftrek en geen deelname in latere opbrengsten. Wat is afgesproken, komt volledig bij jou aan, omdat de productie ons betaalt. Als je elders een bemiddeling wordt aangeboden, vraag als eerste wie het bureau betaalt. Komt daarop geen helder antwoord of luidt het „naar rato van jouw gage“, dan hangt jouw verdienste af van de hoogte van de aftrek, en daarover beslis jij niet.
Kan ik over de gage onderhandelen?
Binnen grenzen ja. Onderhandelbaar zijn meestal de omvang van de gebruiksrechten, de draaiduur, extra prestaties zoals foto's naast de video en de vraag of een reis de dag ervoor met overnachting wordt betaald. Minder onderhandelbaar is het basisbedrag, omdat producties met vaste budgetten rekenen. Wat niet werkt, is naronderhandelen op de draaidag: wie pas ter plaatse meer eist, brengt een hele dagplanning in de knel en wordt zelden opnieuw geboekt. Zeg daarom vóór de toezegging wat je mist. Wij zeggen je eerlijk of er speelruimte is.
Wie betaalt reis, overnachting en wachttijd?
Dat staat niet in het algemeen vast en hoort daarom vóór de toezegging. Gebruikelijk is dat de productie reis en overnachting overneemt als de draailocatie zo ver weg ligt dat heen en terug op dezelfde dag onredelijk zou zijn. Bij korte afstanden is de rit meestal met de daggage afgekocht. Wachttijd is het meest voorkomende twistpunt: klaar van tevoren wat er gebeurt als van een halve dag een hele wordt. Beslissend is maar één ding: wat mondeling is toegezegd, moet in de schriftelijke overeenkomst staan, anders bestaat het later niet.
Moet ik dat aangeven bij de belasting?
Ja. Inkomsten uit draaiwerk zijn belastbaar, onafhankelijk van hoe vaak je draait. Wij houden geen belastingen voor je in en behandelen je niet als werknemer. Wat we leveren, is een schone afrekening voor elke dag, waarmee een belastingadviseur kan werken. Concrete grenzen, tarieven en termijnen noemen we bewust niet, omdat ze van het individuele geval afhangen en we je niet mogen adviseren. Leg van het begin af een deel van elke betaling apart, want een nabetaling komt vaak pas in het volgende jaar. Dit antwoord ordent en vervangt geen belastingadvies.
Moet ik een factuur kunnen schrijven?
Je zou het moeten leren, maar het is geen drempel voor het begin. Je werkt zelfstandig, dus hoort bij elke betaalde dag een bewijsstuk. We sturen je een afrekening waarop je je kunt richten, en zeggen het als op jouw factuur een verplichte vermelding ontbreekt. Wat we niet mogen, is fiscaal adviseren, en dat is geen gemakzucht, maar wettelijk geregeld. Voor de start volstaat meestal één gesprek bij een belastingadviseur.
Wat als ik nog nooit zelfstandig was?
Dan ben je in goed gezelschap, en het is geen uitsluitingsgrond. In de praktijk heb je drie dingen nodig: een aanmelding van jouw activiteit bij de bevoegde instantie, een rekening waarop zakelijk en privé niet door elkaar lopen, en een ordelijke administratie voor bewijsstukken. Of in jouw geval een bedrijfsinschrijving nodig is en welke regels gelden, hangt van het individuele geval af en hoort in een gesprek met een belastingadviseur, niet in een FAQ. We lopen jouw contract inhoudelijk met je door, maar nemen noch de aanmelding noch de boekhouding over. Dit antwoord ordent en vervangt geen advies.
Kan ik onder artiestennaam afrekenen?
Optreden kun je onder artiestennaam, afrekenen niet anoniem. Op contract en factuur staat jouw wettelijke naam, omdat een betaling aan een echt bestaande persoon moet worden gekoppeld en de leeftijd wordt gedocumenteerd. De artiestennaam is de naam waaronder wordt gepubliceerd, en de enige die openbaar zichtbaar is. Beide parallel voeren is volkomen normaal en in deze branche de regel. Wie jou belooft dat je helemaal zonder echte naam wordt betaald, werkt onzuiver of betaalt zwart, en bij zwartgeld draag jij het risico, niet de opdrachtgever.
Vertrag und Rechte
Wat staat er in een modelcontract?
Wie betrokken is, wat wordt gedraaid, wanneer en waar, wat je krijgt en wanneer wordt betaald. Het belangrijkste deel is een ander: welke rechten je overdraagt. Daarbij komen jouw grenzenlijst als bijlage, regelingen over afbreken en uitval en de gegevens over de leeftijdsdocumentatie. Een contract dat de gebruiksrechten in één enkele zin met de woorden „omvattend en onbeperkt“ afhandelt, is geen goed contract, ook als het aangenaam kort is. We lopen elk contract vóór jouw ondertekening met je door en zeggen je welke punten we problematisch vinden.
Wat gebeurt er met het materiaal na de opname?
Dat regelt het contract, en wel concreet: wie de rechten houdt, voor welke periode, in welke landen en via welke kanalen mag worden geëxploiteerd. De modellen reiken van een beperkt gebruiksrecht voor één platform tot onbeperkte wereldwijde exploitatie. Belangrijk om te weten: gebruiksrechten die eenmaal zijn overgedragen, laten zich in de regel niet terughalen. Dat is het punt waarop je je de tijd moet nemen en in geval van twijfel juridisch advies moet inwinnen. We houden je daar niet van af en dringen ook niet aan op een handtekening op dezelfde dag.
Wat is een Buyout?
Een Buyout is een eenmalige betaling waarmee een productie alle afgesproken gebruiksrechten afkoopt, onafhankelijk van hoe vaak en hoe lang het materiaal later loopt. In deze branche is dat de regel en niet de uitzondering. Deelnames in latere opbrengsten zijn er bijna nooit, en waar ze worden beloofd, zijn ze nauwelijks te controleren. Het praktische gevolg is ongemakkelijk: een zeer succesvolle video brengt je achteraf niets. Daarom is de omvang van de rechten in geval van twijfel belangrijker dan de hoogte van het dagtarief, en precies daarover laat zich van tevoren praten.
Kan ik opnamen later laten wissen?
In de regel niet, en al het andere zou een belofte zijn die niemand kan houden. Wie geldig gebruiksrechten heeft overgedragen, kan ze niet eenzijdig terughalen, en gepubliceerd materiaal wordt gekopieerd en verder verspreid zonder dat de productie daar invloed op heeft. Mogelijk is iets anders: sommige contracten voorzien een termijn of een terugroepmogelijkheid onder bepaalde voorwaarden, dan moet dat van tevoren erin staan. Bij materiaal dat zonder jouw instemming is ontstaan of verspreid, is de situatie anders; dat is een zaak voor juridische hulp. Dit antwoord ordent en vervangt geen rechtsadvies.
Binden jullie me exclusief?
Nee. Je kunt parallel voor andere bureaus en rechtstreeks voor producties werken, eigen formats runnen en te allen tijde stoppen. Er is bij ons geen looptijd, geen minimumaantal draaidagen en geen contractuele boete voor afzeggingen. Exclusiviteit is in het individuele geval zaak van een productie, niet van de bemiddeling. Verlangt een productie die, dan staat dat in het betreffende contract, heeft betrekking op een bepaalde periode of een bepaald format en moet extra worden vergoed. Een bureau dat zich in het algemeen al jouw toekomstige werk wil veiligstellen, veiligstelt vooral de eigen omzet.
Kan ik een toezegging herroepen?
Vóór de ondertekening te allen tijde en zonder motivering. Na de ondertekening geldt wat is afgesproken, en hoe dichter bij de draaidag, hoe duurder een afzegging voor de productie wordt, omdat locatie, team en andere betrokkenen zijn geboekt. Zeg daarom zo vroeg mogelijk af. Kortstondige afzeggingen zonder gegronde reden kunnen gevolgen hebben voor de afrekening en spreken zich in een kleine branche rond. Ziekte is een gegronde reden en wordt ook zo behandeld. Na de publicatie is een herroeping van de gebruiksrechten praktisch uitgesloten.
Moet ik het contract alleen begrijpen?
Nee. We lopen hem vóór de ondertekening met je door, alinea voor alinea, en dat kost je niets. Je mag hem bovendien meenemen, aan iemand tonen en juridisch laten toetsen. Wie op een onmiddellijke handtekening aandringt, heeft daar een reden voor, en die ligt zelden bij jou. Neem je minstens één nacht de tijd. Vragen die altijd lonen: hoe lang gelden de rechten, voor welk gebied, voor welke kanalen, wat gebeurt er bij een doorverkoop, en wat geldt als ik op de draaidag afbreek.
Kan ik te allen tijde stoppen?
Ja. Er is geen opzegtermijn, geen minimale looptijd en geen reden die je moet noemen. Een mail volstaat, daarna krijg je geen aanvragen meer, en op verzoek wissen we jouw gegevens binnen zeven dagen. Wat je niet ongedaan kunt maken, is al gepubliceerd materiaal, omdat de gebruiksrechten zijn overgedragen. Precies daarom is de beslissing vóór de eerste opname de belangrijkere. Een pauze is overigens geen uitstap: velen melden zich na maanden weer, en dat is volkomen normaal.
Sicherheit und Grenzen
Moet ik alles doen wat wordt geëist?
Nee. Wat je van tevoren uitsluit, wordt niet geëist, niet op de set, niet in de pauze en ook niet tegen een toeslag. Jouw ja-nee-misschien-lijst is onderdeel van het contract en geen vrijblijvende wensenlijst. Wordt die aangeraakt, dan breek je af, en de afgesproken daggage blijft van jou. Op dit punt onderscheiden serieuze zich van onserieuze producties, en daarom staan we op de schriftelijke lijst in plaats van grenzen alleen mondeling af te vragen. Wat mondeling is afgesproken, bestaat bij een geschil niet.
Hoe werkt de ja-nee-misschien-lijst?
Je loopt een lijst van praktijken en situaties door en vult voor elk een ja, een nee of een misschien in. Ja betekent akkoord. Nee betekent: het komt niet voor en er wordt niet naar gevraagd. Misschien betekent: alleen na uitdrukkelijke afspraak in het individuele geval en niet spontaan op de set. De lijst gaat in het contract en naar iedereen die op de draaidag verantwoordelijkheid draagt. Vul hem alleen in, niet samen met een partner en niet in haast: wat je niet invult, kan later niemand voor je inhalen.
Kan ik mijn lijst achteraf wijzigen?
Schrappen kun je te allen tijde, ook op de draaidag en zonder motivering. Toevoegen gaat alleen van tevoren en schriftelijk, nooit spontaan tijdens een scène. Deze asymmetrie is opzet: een nee moet onmiddellijk werken, een ja mag nooit onder druk in het moment ontstaan. Vraagt iemand je op de set of er toch nog iets zou kunnen, is een eenvoudig nee het juiste antwoord, en de juiste reactie van het team is verderwerken zonder discussie. Gebeurt er iets anders, laat het ons weten. Deze productie krijgt dan geen verdere bemiddeling.
Is er een safeword?
Ja, en het is geen spelletje. Voor de opname wordt een woord of een signaal afgesproken dat de opname onmiddellijk stopt, onafhankelijk van wat er juist loopt. Voor scènes waarin spreken niet mogelijk is, wordt een zichtbaar teken vastgelegd, bijvoorbeeld tweemaal kloppen. Beslissend is dat het signaal onmiddellijk werkt en niet wordt geïnterpreteerd. Bij producties met vastbinden, rollenspel of machtsverschil in de scène is een stoplichtcode gebruikelijk, dus gescheiden tekens voor „langzamer“ en voor „stop“. Spreekt niemand er van tevoren over, dan breng jij het ter sprake.
Wordt er met condoom gedraaid?
Bij vaginaal en anaal geslachtsverkeer altijd, zonder uitzondering en onafhankelijk van aanwezige tests. Dat is geen onderhandeling en wordt ook niet tegen een toeslag opgeheven; een productie die daarnaar vraagt, bemiddelen we niet verder. Tests en condoom zijn geen of-of, maar twee gescheiden beschermingslagen: een test beschrijft een moment in het verleden, het condoom werkt op het moment van de opname. Voor andere praktijken spreek je beschermingsmaatregelen individueel af en zet je ze in jouw grenzenlijst, zodat ze bindend zijn.
Tot wie wend ik me als er op de set iets misgaat?
Eerst naar het aanspreekpunt op de set dat je vóór de opname bij naam wordt genoemd; bij kleine producties is dat de regie of de productieleiding. Helpt dat niet of is deze persoon deel van het probleem, dan bel je ons, ook midden op de draaidag. Je hoeft niet vol te houden tot de dag voorbij is. Bij geweld of bedreiging is de politie bevoegd en niet het bureau. Meld ons voorvallen ook als je ze zelf hebt opgelost. We beslissen daarna met wie we verderwerken.
Wat gebeurt er als ik een grensoverschrijding meld?
We luisteren, leggen vast wat je schetst, en vragen jou wat jij wilt, niet omgekeerd. Zonder jouw instemming geven we niets door, ook niet aan de productie. In eigen verantwoordelijkheid beslissen we alleen over de verdere samenwerking met deze productie, en daarvoor volstaat jouw schets. Een melding werkt niet negatief door op jouw bemiddeling. Het idee dat men daarna als moeilijk geldt, is precies het mechanisme dat overschrijdingen mogelijk maakt. Bij strafrechtelijk relevante voorvallen noemen we je adviespunten en raden we juridische hulp aan.
Gesundheit
Heb ik tests nodig?
Voor producties met geslachtsverkeer ja. Geëist wordt een STI-panel dat op de draaidag afhankelijk van de productie niet ouder mag zijn dan 14 tot 30 dagen, en wel voor alle betrokkenen, niet alleen voor jou. Zonder geldige uitslag wordt niet gedraaid, en daarop stranden de meeste kortstondig afgeblazen draaidagen. Bij fotoproducties zonder geslachtsverkeer en bij eventbegeleiding is een test in de regel niet nodig. Vraag van tevoren welke waarden concreet worden geëist, want de panels verschillen.
Wie betaalt de tests?
De productie. Testkosten horen bij de productiekosten, en een bureau dat ze bij jou legt, verschuift het risico naar jou. Voorschieten moet je in sommige gevallen toch, omdat de afrekening via praktijk of lab loopt. Bewaar het bewijs en dien het in. GGD's bieden deels goedkope of anonieme tests, maar niet altijd in de omvang die een productie verlangt. Zeg het ons van tevoren, dan kijken we welke plek in jouw buurt in aanmerking komt.
Wat als een test opvallend is?
Dan wordt de draaidag verplaatst, zonder discussie en zonder dat je je hoeft te verantwoorden. Een opvallende uitslag is geen beroepsverbod: veel is behandelbaar, daarna wordt opnieuw getest en verdergewerkt. Doorgegeven wordt alleen zoveel als nodig is voor het afzeggen van de afspraak. Welke diagnose erachter zit, gaat de productie niets aan. Wat te doen is, hoort in medische handen en niet op een set. Wie in deze situatie druk uitoefent of je tot draaien wil overhalen, diskwalificeert zich.
Wat als ik menstruatie heb?
Dat is een alledaags gegeven en geen reden voor gêne. Er zijn drie wegen: de afspraak verplaatsen, wat bij planbare draaidagen het eenvoudigst is; draaien met hulpmiddelen zoals een sponsje, wat in de branche gebruikelijk is; of uitwijken naar formats die zonder penetratie toekunnen. Zeg het zodra je het kunt voorzien, en niet pas op de draaidag, dan laat zich omplannen zonder dat een hele dag uitvalt. Bij sterke pijn geldt hetzelfde als bij elke andere aandoening: je zegt af.
Wat gebeurt er als ik op de draaidag ziek word?
Je zegt af, zo vroeg mogelijk en telefonisch in plaats van per bericht. Ziekte is een erkende reden, niemand verwacht dat je met koorts of een maag-darminfectie naar een set komt, al omdat je daar alle anderen aansteekt. Voor de dag zelf is er dan in de regel geen gage, omdat de prestatie niet is geleverd. Dat is de keerzijde van het zelfstandig zijn en de reden waarom een buffer zinvol is. Een vervangende afspraak vindt zich meestal, zolang de productie loopt. Op toekomstige aanvragen werkt een ziekmelding niet door.
Waar moet ik lichamelijk op rekenen?
Eerlijk gezegd: met het nodige. Schuurgevoel, spierpijn op ongewone plekken, kleine verwondingen aan slijmvliezen, uitputting na lange dagen. Op de set helpt voldoende glijmiddel, het helpt pauzes te eisen, en het helpt vroeg te zeggen als een houding pijn doet, want pijn wordt niet beter als je die uitzit. Na de opname hebben de meesten meer rust nodig dan ze hadden ingepland. Bij aanhoudende klachten ga je naar een arts en noem je het verband. Dat is geen reden voor schaamte en voor de behandeling beslissend.
Hoe zit het met de psychische kant?
Die wordt onderschat, ook door mensen die voor de camera geen problemen hebben. Belastend is zelden de opname zelf, maar het erna: de vraag wie het ziet, het dubbelleven tegenover de omgeving, commentaren op het net. Plan na intensieve draaidagen tijd in waarin niets gepland staat, en zoek minstens één persoon met wie je open kunt praten. Als het je blijvend raakt, is professionele steun zinvol en geen teken van zwakte. Wij adviseren daarover niet, maar kunnen wel meldpunten noemen.
Daten, Diskretion und Anonymität
Krijg ik post thuis?
Nee. We versturen in principe geen brieven, geen contracten op papier, geen reclame en geen afrekeningen per post. Standaardweg is e-mail. Gebeld word je alleen als je ons een nummer geeft en het uitdrukkelijk wilt, en we laten geen bericht achter waaruit blijkt waar het over gaat. Velen leggen voor dit vakgebied een eigen mailadres zonder hun naam aan, dat is een goed idee en kost niets. Denk eraan dat een overschrijving op het rekeningoverzicht de naam van de afzender draagt, juist bij gedeelde rekeningen.
Wie ziet mijn gegevens?
Eerst alleen wij. Een productie krijgt pas gegevens als je met een concrete aanvraag hebt ingestemd, en dan alleen dat wat voor die aanvraag nodig is, niet jouw volledige sollicitatie. Er is geen bestand waarin derden kunnen kijken, geen toegang voor producties tot een database en geen doorgifte aan andere bureaus, ook niet in ruil. Aanvragen van pers, fans of particulieren beantwoorden we niet. Intern heeft alleen de kleine kring toegang die sollicitaties bewerkt.
Kan ik mijn gegevens laten wissen?
Te allen tijde, informeel per mail, zonder motivering en zonder navragen. We wissen binnen zeven dagen en bevestigen het je. Meld je je twaalf maanden niet, wissen we vanzelf, zonder dat je eraan hoeft te denken. Twee beperkingen horen bij de waarheid: stukken over een daadwerkelijk plaatsgevonden opname vallen onder bewaarplichten en verdwijnen niet op afroep, en gepubliceerd materiaal wordt door een wissing bij ons niet geraakt, daarvoor geldt het contract met de productie. Alles wat alleen bij ons ligt, is na de wissing weg.
Wat gebeurt er met mijn gegevens als ik me toch niet solliciteer?
Als je het formulier niet verstuurt, ontstaat bij ons niets. Er is geen tussentijdse opslag van invoer en geen herstel van afgebroken formulieren. Heb je al geschreven en wil je terug, dan volstaat een mail, dan wissen we binnen zeven dagen. Ook een sollicitatie waarop een afwijzing volgt, blijft niet duurzaam liggen. Wat we uitdrukkelijk niet doen, is adressen voor latere reclame bewaren of je in een lijst zetten die je niet hebt besteld.
Kan iemand via jullie contact met me opnemen?
Nee. We leggen geen contacten met actrices en acteurs, niet voor fans, niet voor pers, niet voor producties zonder jouw instemming en ook niet voor mensen die beweren je te kennen. Zulke aanvragen beantwoorden we niet en bevestigen daarbij niet eens of iemand überhaupt bij ons is geregistreerd. Dat geldt in beide richtingen: privécontactgegevens van andere betrokkenen krijg je van ons eveneens niet. Wie na een opname in contact wil blijven, wisselt dat zelf uit.
Wat staat er later over mij op het net?
Dat wat wordt gepubliceerd, en dat wat anderen ervan maken. Gewoonlijk verschijnen jouw artiestennaam, stills, videobeschrijvingen en vermeldingen op portalen die inhoud automatisch overnemen. Zoekmachines vinden dat via de artiestennaam. Met jouw wettelijke naam koppelbaar wordt het alleen als die verbinding ergens openbaar wordt, door jezelf, door een foto die elders met echte naam bestaat, of door iemand die beide kent. Het zoeken op beeld werkt inmiddels goed. Wie anonimiteit serieus wil, scheidt beide werelden van het begin af en niet pas na de derde opname.
Kan mijn familie of mijn werkgever dat vinden?
Vinden kan het wie gericht zoekt; toevallig struikelen de minsten erover. Realistisch is een andere weg: iemand uit de omgeving herkent je en vertelt het door. Daartegen helpt geen techniek, maar alleen de beslissing hoeveel je zelf prijsgeeft. Arbeidsrechtelijk is een nevenactiviteit niet automatisch een probleem, het hangt af van contract, beroep en omstandigheden. Wie in de publieke dienst, in de zorg of in het onderwijs werkt, moet dat van tevoren vakinhoudelijk laten toetsen. We raden niemand aan de vraag te negeren, maar adviseren daarover niet.
Kan ik bepaalde landen uitsluiten?
Soms, en je moet ernaar vragen, omdat het zelden vanzelf wordt aangeboden. De vakterm is geoblocking: de exploitatie wordt contractueel tot bepaalde gebieden beperkt of voor afzonderlijke landen geblokkeerd, zodat toegang van daar wordt geblokkeerd. Twee eerlijke beperkingen: niet elke productie doet mee, omdat het de waarde van de rechten verlaagt en daarmee op de gage drukt, en technisch laat een blokkade zich omzeilen. Tegen toevallig vinden in de eigen omgeving helpt het toch, als absolute zekerheid deugt het niet.
Hoe kies ik een artiestennaam?
Neem er een die niet naar jou terugleidt: geen tweede voornaam, geen bijnaam uit de vriendenkring, geen naam die je al als gebruikersnaam ergens gebruikt. Controleer van tevoren of hij in zoekmachines en op de gangbare platforms vrij is, anders deel je later zoekresultaten met iemand anders. Hij moet uitspreekbaar en schrijfbaar zijn, omdat hij wordt getypt, en hij moet je niet op de zenuwen werken, want je hoort hem tien uur lang op de set. Een wissel is later mogelijk, maar maakt teniet wat je aan bekendheid hebt opgebouwd.
Staat jouw vraag er niet bij?
Schreib sie uns. Wir antworten, ohne dass daraus eine Bewerbung werden muss.