Krav for å bli pornoskuespiller: hva som teller, og hva som ikke gjør det

Det vanligste spørsmålet før den første søknaden er om man har «den riktige typen». Svaret skuffer alle som forventer en liste med mål: Denne typen finnes ikke. Produksjoner besetter roller etter konkrete forespørsler, og forespørslene er like forskjellige som publikumet som senere ser filmene. Det som faktisk avgjør en formidling, har mindre med utseendet å gjøre enn med pålitelighet, tydelige grenser og viljen til å ta ansvar for den organisatoriske siden selv. Her finner du kravene for å bli pornoskuespiller som teller i praksis — og punktene som til tross for sitt rykte ikke spiller noen rolle.

To punkter er ikke forhandlingsbare

Du må være myndig og kunne dokumentere det med et gyldig identitetskort eller pass. Førerkort er ikke tilstrekkelig, fordi det ikke oppfyller lovens dokumentasjonsplikt. Uten dette dokumentet blir det verken casting eller innspilling, uansett hvor godt alt annet passer.

Det andre punktet er viljen til å ta regelmessige tester. Før hver innspilling må det dokumenteres et STI-panel som på innspillingsdagen ikke er eldre enn 14 til 30 dager; produksjonen dekker kostnadene. Hvis du i utgangspunktet ikke ønsker å arbeide på denne måten, kan du ikke spille inn i dette området. Dette er ikke et forhandlingspunkt, men grunnlaget alle på settet arbeider etter — les mer i innlegget vårt om tester, frister og kostnader.

Hva produksjonene faktisk vurderer

Når en produksjon sender oss en forespørsel, står det som regel bare en omtrentlig retning om utseendet. Det som derimot alltid spiller en rolle, er denne listen.

• Pålitelighet. Det mest undervurderte punktet. Den som holder avtalte tider, møter presis og gir beskjed hvis noe kommer i veien, blir booket igjen. En avlysning to timer før innspillingen begynner, koster en produksjon en hel dag med team, location og teknikk.
• Utholdenhet gjennom lange innspillingsdager. En innspillingsdag varer ofte åtte til tolv timer, hvorav en betydelig del går med til venting, omrigging og gjentakelser. Den som blir utålmodig etter tre timer, får det vanskelig — og det merkes ikke på kroppsbygningen, men på oppførselen.
• Tydelige egne grenser. En søknad der det står hva du gjør og hva du ikke gjør, er enklere å besette enn en som lar alt stå åpent. Grenser er ikke et argument mot deg, men et grunnlag for planlegging. Hvordan du sorterer dem, står i innlegget vårt om ja-nei-kanskje-listen.
• Tilgjengelighet og lesbare svar. Forespørsler kommer med kort varsel. Den som svarer innen én dag, står på listen; den som svarer etter en uke, finner rollen besatt.
• Selvstendig fakturering. Du arbeider ikke som ansatt, men sender fakturaer og skatter selv av overskuddet. Dette trenger ikke være ferdig opprettet før du søker, men før den første innspillingen bør du ha forstått hva som venter deg. Grunnleggende informasjon står i innlegget vårt om næringsvirksomhet og skatt.

Det som mangler på denne listen, er selvpromotering. Du trenger ikke å være flink til å selge deg selv. En saklig søknad med tydelige opplysninger om tilgjengelighet, region og grenser er mer nyttig for formidlingen enn en søknad som formidler entusiasme, men ingen fakta.

Hva som ikke teller

De følgende punktene dukker opp i nesten alle diskusjoner om å komme i gang. I forespørslene vi får, spiller de nesten aldri noen rolle.

• Konfeksjonsstørrelse. Det finnes forespørsler for nesten alle kroppsfasonger. Det finnes ingen størrelse som gjelder som norm i dette markedet.
• Tidligere erfaring. Alle skuespillere har en gang begynt uten erfaring. Produksjoner som besetter nybegynnere, setter av mer tid til dette og forklarer mer. Hva det betyr i praksis, står på siden vår om å komme i gang uten erfaring.
• Skuespillerutdanning. Det filmes i korte sekvenser med mange avbrytelser. Det som kreves, er at du kan gjenta det samme, ikke scenetilstedeværelse.
• Tatoveringer og piercinger. De er kjennetegn, ikke grunner til avslag. De er bare relevante når en produksjon trenger et bestemt utseende — og da like ofte i den ene som i den andre retningen.
• Bryststørrelse. Den står i noen forespørsler, men ikke i mange. Som et generelt krav finnes den ikke.

Hvorfor det å være atypisk ofte betyr å være etterspurt

De fleste søknadene kommer fra kvinner mellom 20 og 28 år med et forholdsvis konvensjonelt utseende. Nettopp derfor blir denne profilen besatt raskest. Forespørsler som avviker fra dette, forblir regelmessig åpne lenger: over 35 år, svært høy, svært lav, kraftig, svært slank, kraftig tatovert, med grått hår, med en synlig funksjonsnedsettelse.

Dette fører til en konklusjon som overrasker mange: Den som ikke passer til den vanligste profilen, har ofte bedre sjanser for formidling fordi konkurransen er mindre. Det finnes ingen pålitelige markedsdata om dette for Tyskland — det er vår observasjon fra formidlingsarbeidet, og det er grunnen til at vi uttrykkelig ønsker søknader utenfor mainstream.

Dette påvirker også selve søknaden. Et kjennetegn du oppfatter som en ulempe, er ofte akkurat det som etterspørres i en konkret forespørsel. Skriv derfor hva som skiller deg ut, i stedet for å skjule det: store tatoveringer, grått hår, en uvanlig kroppsfasong, briller eller en sterk dialekt. Vi kan bare tilby det vi vet om.

Hva søknader faktisk avslås på

Det er ikke utseendet. De tre vanligste grunnene til avslag hos oss er manglende identitetsdokumenter, uklare opplysninger om tilgjengelighet og forventninger til betaling som ikke stemmer overens med de faktiske honorarene. Alle tre tingene kunne vært avklart på forhånd.

Den fjerde grunnen er mer krevende: Hvis det i samtalen oppstår et inntrykk av at noen sier ja på grunn av økonomisk nød, og samtidig overskrider grenser de egentlig har, formidler vi ikke vedkommende. Dette er ikke en vurdering av personen, men en beslutning som beskytter deg mot en erfaring som ikke kan gjøres om.

Og en femte grunn ligger ikke hos deg i det hele tatt: Noen ganger passer ganske enkelt ingen forespørsel på flere uker. Da blir en fullstendig søknad liggende uten en avtale fordi produksjonene besetter andre roller i denne perioden. Det er ingen vurdering av deg, og det endrer seg med neste forespørsel.

Hva du bør avklare før du sender inn

Tre spørsmål som ingen kan besvare for deg. For det første: Hva skjer hvis noen i omgangskretsen din finner materialet? Ikke hvordan du forhindrer det, men hva som konkret skjer da. For det andre: Hvilke handlinger er uaktuelt for deg, uavhengig av honoraret? For det tredje: Hvor mange dager i måneden har du faktisk fri, og faller de på hverdager?

Når du har svar på disse tre spørsmålene, er selve søknaden raskt unnagjort. Den koster ingenting, forplikter deg ikke til noe, og vi svarer innen 48 timer — også ved avslag. Hva det spørres om, og hva som skjer videre, står på siden om søknadsskjemaet.